La force de la vulnérabilité
Frédéric Theismann
December 17, 2025
Devenir (plus) vulnérable est l’un des plus beaux cadeaux que vous pourrez vous faire !
Dans son témoignage « VULNERABLE », qu’on m’a offert cet automne (merci Grégory Coupé ), Alexandre Fayeulle fondateur-dirigeant de Advens est à la fois bouleversant et tellement pertinent. Je ne vais pas dévoiler le contenu du livre qui se lit en une bonne soirée. Le chemin que propose l’auteur à travers les pages mérite d’être parcouru et d’y résonner à votre rythme. Je sais que les réseaux sociaux veulent des résumés .. mais ici, le chemin est plus important que d’accumuler deux ou trois idées de plus. Ce livre sera sans nul doute un excellent cadeau sous le sapin.
Les clés du succès
Depuis plus de douze ans, avec notre petite équipe, j’accompagne des dirigeants, des managers et des particuliers dans leur transformation. À travers eux, j’accompagne aussi la transformation de leurs écosystèmes, sans jamais oublier qu’aucun changement collectif ne peut se produire sans un mouvement individuel préalable.
Les moteurs d’une réussite professionnelle durable sont aujourd’hui bien connus et largement documentés — même s’ils restent étonnamment peu exploités :
Des relations de qualité, cultivées volontairement et avec constance ;
Une conscience de soi véritablement aiguisée (95 % des gens pensent se connaître, alors que ce sont souvent les conditionnements du passé qui continuent d’agir et de se répéter) ;
Et une bonne dose d’authenticité et de vulnérabilité.
La chose étonnante est que le facteur n° 1 du bien-être ET du bonheur durable … c’est ce mélange de bonnes relations et de conscience de soi ! S’il y avait un véritable point de départ pour y travailler, ce serait de revenir à davantage d’authenticité et de vulnérabilité. Ces deux qualités agissent comme un antidote face au mal-être ambiant, à l’anxiété, à la résignation et au désespoir. Elles redonnent à la vie toutes ses couleurs !
Toute l’équipe Coherence vous souhaite d’excellentes fêtes. Et nous nous réjouissons déjà à l’idée de vous retrouver en 2026 pour de nouveaux projets de transformation.
